來源時間為：2022-12-16
為進（jìn）一步加（jiā）強教師隊伍建設，優化教師隊伍結構（gòu），提升教育教學質（zhì）量，根據《江蘇（sū）省（shěng）事業單位（wèi）公（gōng）開招聘人員辦法》《關於進一步（bù）做好全省中小學校（xiào）新進教師公開招聘工（gōng）作的意見》《關於進一步做好全市中小學教師公開招聘工作的通（tōng）知（zhī）》精神，2023年靖江市普通高中學校（江蘇省靖江高級中學、靖江市（shì）第一高級中學、靖江市劉國鈞中學、靖江市斜橋（qiáo）中學,以下簡稱（chēng）“招聘學校”）將赴（fù）相關（guān）高校（xiào）招聘全額撥款事業編製緊缺學（xué）科教師（shī）25名。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及條件
1.具有中華人（rén）民共和（hé）國國籍，享有公民的政治權利；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產（chǎn）黨（dǎng）領導和社會主義製度；
3.熱愛教育事業，具有良好的職業道德，品行端正；
4.年齡在18周歲以（yǐ）上、35周（zhōu）歲以下（具體日期以招聘點報名截止日期為準）；
5.身體健康，具備正常履行職責（zé）的身體條件；
6.2023屆普通高校畢業生；
7.具有相應教師資格證（2023年8月31日前取（qǔ）得（dé）相應教師資（zī）格證，若因疫情等原因尚未取得的，根據國家和（hé）省相關規定執行）；
8.具備招聘崗位所要求的其（qí）他資格條件，具（jù）體招聘崗位、計劃及相關要求詳見《2023年靖江市普通高中校園公開招聘教師崗位表》
二、招聘程序和（hé）方法
在靖江市人力資源和社會保障局、靖江市教育局的指導（dǎo）監督下，由相關招聘學校組織（zhī）實施。
（一）發布公（gōng）告（gào）
通過靖江市人民政府網站（www.jingjiang.gov.cn）發布招聘公告。
（二）報名（míng）
報名采用郵件和現場報名兩（liǎng）種方式進行。招聘學校將在相關高校設（shè）立招聘（pìn）點，招聘點招聘崗位和人數隨招聘進程動態調整。前一招（zhāo）聘點已完成招聘計劃的崗位，招聘工作自然結（jié）束；前一招（zhāo）聘點未完（wán）成招聘計劃的崗位，後一招聘點繼續招聘剩餘（yú）空缺崗位，空缺（quē）崗位將在靖江市人民政府網站及時公布。
公告發布後各崗位開始接受郵件報名，應聘人員根據（jù）公（gōng）告要求將《2023年靖江市普通高中校園（yuán）公開招（zhāo）聘教師報名表》、資格審查所需要的材（cái）料掃描件發送（sòng）至（zhì）相關學校報名電（diàn）子郵（yóu）箱，打包文件名格式為“報考（kǎo）學（xué）校+崗位名稱+姓名”。報考人（rén）員須在報名24小時內登錄報名郵箱，確認是（shì）否收到（dào）招聘單位的回複，如未收到，須電話谘詢招聘單（dān）位予以確（què）認。因延誤或未送達指定報名郵箱，視為未報名。請報名成功（gōng）考生保持通訊暢通。
開考前在有關高校（學校（xiào））接受現場報名（míng），江蘇省靖江高級中學第一（yī）次招聘點設立在南京師範大學（xué），現場報名時間12月（yuè）23日。靖江市第（dì）一高級中學、靖江市劉國鈞中學、靖江市斜橋中學第一次招聘（pìn）點設立在（zài）揚州大學，現場報名（míng）時間12月23日。如因疫情影響調整現場報名時間，將在靖江市人民政府網（wǎng）站另行公告（gào），現場報名地點和具體考試時間請關注靖江市（shì）人民政府網（wǎng）。後續（xù）各招聘點設立地點和具體開考時間在開考前7日通過（guò）靖（jìng）江市人民（mín）政府網公布（bù）。招聘學校根據崗位報名情（qíng）況和招聘點所在城市疫（yì）情防控要求適時組（zǔ）織考試（shì），崗位一旦開考即停止報名。每一（yī）招聘點開考後各招聘學校將及時公（gōng）布招聘結（jié）果，並在靖江（jiāng）市人民政府網站通（tōng）報崗（gǎng）位招聘進展（zhǎn）和崗位空缺等情況（kuàng）。
報名結束後，同一崗位符合（hé）條件的報考人數少於該崗位招（zhāo）聘人數3倍的，核減或取（qǔ）消招聘計劃。
（三）資格審查
資格審查（chá）在筆試前進行，應聘人員須提供如下材料原件（jiàn）：①本人有效身份證。②《畢（bì）業（yè）生雙向選擇就業推薦表》和《空白就（jiù）業協議書》（采用網簽的應聘人員提供未網簽的實時網頁，報名時提供未網簽的截圖）、成績表原件（須有高校教務部（bù）門印章）。③相（xiàng）應教師資格證書（尚未取得的，根據公告發布（bù）的要求執行）。
資格審查貫穿招聘活動全過程，凡提交材料有弄虛作假者，一（yī）經查實，即取消考試和聘用資格。審查合格（gé）人員發放筆試準考證。
報考人員須提前關注筆試考點所在（zài）城市疫情防控要求，根據筆試地點所在設區市最新疫情防控要求，嚴格按規定（dìng）落實信息報備、抵達後健康監測、新冠肺炎病毒核酸檢測，以免影響正常（cháng）參加考試。考試當天查驗行程卡和健康碼，行程（chéng）卡和健康碼均為（wéi）綠碼，同時提供本人考試開考前（qián）48小時內核酸檢測陰性證明（具有相（xiàng）關資質檢測機構出具的紙質（zhì）報告、電子報（bào）告、檢（jiǎn）測（cè）機構（gòu）App顯示均可），現場測量體溫＜37.3℃且無（wú）幹咳等可（kě）疑症（zhèng）狀，可入場參加考試。參加考試的報（bào）考（kǎo）人員自（zì）備一次性醫用口罩或無呼吸閥（fá）的（de）N95口罩，除（chú）身份確認時需摘除口罩以外，全程佩戴，做好個人防（fáng）護。
（四）考（kǎo）試
本次招聘采用筆試加麵試的方式進行。
1.筆試。筆試內容為招聘崗位所需（xū）的專業知（zhī）識，筆試（shì）采用閉卷考試形（xíng）式，卷麵滿分為100分，最低合格線為60分，達不到合格線者不得進（jìn）入下一（yī）招聘環節（jiē）。筆（bǐ）試結束後，根（gēn）據筆試合格成績，按崗位招（zhāo）聘計劃數的3倍從高分到低分確（què）定進入麵試（shì）人選（同分跟進）；不足（zú）3倍的按實際符合條件人數進行麵試。
2.麵試。麵試采取模擬上課和（hé）答辯的形式，主（zhǔ）要測試履行崗（gǎng）位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。麵試成績滿（mǎn）分100分，60分為最低合格線，不合格（gé）者不得進入下一環節。
綜（zōng）合成績按筆試成績占40%、麵試成（chéng）績占60%的比例計算。筆試成績、麵試成績（jì）均（jun1）保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。綜合成績相同者，根據麵試成績確定；麵試成（chéng）績仍相同的，另行（háng）組織考試。
（五（wǔ））現（xiàn）場簽約
按（àn）崗位招聘計劃數1:1的比例從考試成績合格人員中按綜合成績從高分到低分確定擬聘用人員名單，現場簽訂就業協（xié）議書。
（六）體檢、考察
對簽訂就業（yè）協議書（shū）的應聘者參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》進行體檢。對體（tǐ）檢合格者，按照（zhào）相關規定進行考察，考察合格的，就業協議（yì）書正式生效。
（七）公（gōng）示
對擬聘用人（rén）選在靖江市人民政府（fǔ）網站公示，公（gōng）示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示後，應聘（pìn）人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘（pìn）學（xué）校或其主管部門可以在名單（dān）公示（shì）結束後的1年（nián）內取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。
體檢、考（kǎo）察、公示等環節因報考（kǎo）人員（yuán）不（bú）符合要求、主動（dòng）放棄等原因而出現招聘崗位空缺時，按該崗（gǎng）位報考人員（yuán）綜合成績從高分到低分依次遞補；辦理聘用手續（xù）後不再遞補。
（八）聘用
公示無異議的聘用人員須在2023年的8月31日前提供相關證書原件辦理正式（shì）聘用手續，如無法提供或（huò）所提供材料與招聘崗位要求不一致的，取消聘用資格。
聘用人員（yuán）試用期為1年，聘用崗位等（děng）級為專業技術十三級。試用期（見習期）滿考核合（hé）格，予以定崗定（dìng）級。考核不合格（gé）者，取消聘用資格，終止聘用關（guān）係。首次聘期3年（nián），除依法（fǎ）依規解除聘用合同外，聘用人（rén）員應當在招聘學校最低（dī）服務3年（含試用期（qī））。
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三、紀律與監督
嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定條件（jiàn）、程序（xù）和標準，嚴肅招聘紀律，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。招聘工（gōng）作全程接受靖江市紀檢監（jiān）察部門和社（shè）會（huì）監督。對報考人員（yuán）和公（gōng）開招（zhāo）聘工作人員在（zài）招（zhāo）聘（pìn）過程中有違紀違規行為的，一經（jīng）查實（shí），即按有（yǒu）關規定予以嚴肅（sù）處理。
四、本公告由靖江（jiāng）市教育局負責解釋。
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