來源（yuán）時間為：2024-08-29
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8月28日（rì）上午，2024～2025學（xué）年順德區中小學新教師入職培訓順利啟動，全區403位區屬學校新教師（含部分鎮街（jiē）統籌（chóu）培訓新教（jiāo）師）齊聚順德職業技術學院，開啟新教師（shī）入職培訓。這（zhè）批順（shùn）德教育“新鐵軍”將開展為期4天的集中學習，迎來在順德的教（jiāo）育培訓第一課。根據區教育局的（de）部署，全區統（tǒng）一新教師入職培訓課程框架和實施細則，並在部分鎮街設點開展具有（yǒu）針對性、係統性、實效性的培訓。
2024～2025學（xué）年順德區中小學新教（jiāo）師（shī）入職培訓順（shùn）利啟動。
如何（hé）將新教師打造成助力順德教育高質量發展的“新鐵軍”？順德區教育局副局長劉進華表示（shì），順（shùn）德教育唯優（yōu）才是舉，實施“優師強師”引育行動，優（yōu）化教師引進機製，並發揮“1+10+N”的“強區、厚（hòu）鎮、固校（xiào）”三位一（yī）體作（zuò）用，全麵（miàn）深入實施“青藍+骨幹+名師+教育（yù）家型教師”四大核心（xīn）工程，“多維梯級”育才，構建教師專業發展（zhǎn）梯級路徑，促進教師專業發展，讓優秀（xiù）的人培育出（chū）更優秀的人。
順德教育“迎（yíng）新”
“1+10+N”新教師入職培訓啟航（háng）
錚（zhēng）錚誓言（yán）是向新而行（háng）的“號角”。
“我誌願（yuàn）成為（wéi）一名（míng）光（guāng）榮的人民教師，忠誠黨的教育事業……”在開班儀式上，順德區教（jiāo）育局副（fù）局長劉進華和（hé）順德職業技術學院黨委委員陳文海為20位新教師代表頒發《教師成長手冊》。隨後全體新教師一起進行入職宣誓，403名（míng）新教師以飽滿的精氣神立下錚錚誓言。
強國必先強教，強教必（bì）先強（qiáng）師。當天的（de）培訓活動旨在幫（bāng）助新入職教師站穩講台，提升（shēng）綜合素質，扣好職業生涯的“第一粒扣（kòu）子”，助力順德建設一支“勇（yǒng）擔當（dāng）、善作為、勤創新、樂（lè）奉獻（xiàn）”的“新教育鐵（tiě）軍”，為順德深（shēn）化教育“四好”工（gōng）程，建設“四優”高質量教育體（tǐ）係，打造現代化教育強區，創建（jiàn）廣（guǎng）東省（shěng）高質量發展先行示範區（qū）貢獻青春的力量。
為20位新教師代表頒發《教師成長手冊》。
“初識順德結緣尋味（wèi）順德紀錄片，再識（shí）順德已然被順德教育以城（chéng）聚才（cái）、以才興城（chéng）的教育理念點燃教育熱情。”順德一中西南學校新教師馬曉英講述了自身（shēn）與順德的結緣，更（gèng）表示今後要肩負起培育時（shí）代（dài）英才（cái）的重任，在一次次培訓中（zhōng）不斷增強自身，為順（shùn）德教育的高質量發展獻力。
梯級培養，助力順德（dé）教育“鐵軍”打造。
一直以（yǐ）來，順德始終（zhōng）將（jiāng）辦好人（rén）民滿（mǎn）意的教育（yù）作為（wéi）重（chóng）點工作，持續構建“多維梯級”教（jiāo）師隊伍建設品（pǐn）牌，充分發（fā）揮區域“1+10+N”教師專業發展支持（chí）體係的作用（yòng），深入實施“名優校長”和“優師強師”兩大行動，致力打造一支高素質專業化創新型教師（shī）隊伍，深化教育“四好（hǎo）”工程，建設“四優”高質量教育（yù）體係，助推順德教育高質（zhì）量發展。
多形式培訓，助力新任教師（shī）專業能力全麵提升。
新教（jiāo）師作為教育發展的新活力（lì），合理規劃（huá）的培訓必不可少。今年新教師培（péi）訓的周期（qī）從（cóng）2024年8月至2025年7月。培訓采用集中研修和網絡研修相結合（hé）、理論研修和實踐研修相結合，組建學習共同體（tǐ），加強目標管理和任務驅動，以集中培訓、網（wǎng）絡選學（xué）、校本研修和名師跟崗等四種主要形（xíng）式，通過團體活動、專題講座（zuò）、微課研究（jiū）等路徑方式（shì）進行培訓。
此外，此次培（péi）訓也（yě）是順德首次（cì）依托“順德區中小學教師在線研修平台”全流（liú）程管（guǎn）理，切（qiē）實提高新教（jiāo）師培訓質量，為順（shùn）德創建廣東（dōng）省高質（zhì）量發展先（xiān）行示範區貢獻教育力量。
“優師強師”顯成效
順德教育向優發展動（dòng）力足
名師培育有方法。
優師強（qiáng）師，多維培育。當前，順德實施“優師強師”行動走深走（zǒu）實，兩批次持續係統（tǒng）地做強600名具有區域競爭力和影響力的市區名師隊伍。今（jīn）年8月，順德區中小學“名師工程”建設第二批名師認定名單正式公布（bù），共300名教師被授（shòu）予順（shùn）德區（qū）第二批名師。名師培訓（xùn）、名師認定、名師工作室建設有序開展，名師工程形成閉環，“優師強師”行動走深走實。
順德青年教師在青年教師省內（nèi）最高級別賽事中屢獲佳（jiā）績。
此外，針對青年教師的成長（zhǎng），順（shùn）德區實施“教壇新秀”培養計劃，通過省內外名校“浸潤式”跟崗及“區內導師製，校內師（shī）徒製”等多種方式引導青年（nián）教師成長。在2023年11月，第三批（pī）教壇新秀結業暨第四批教壇新秀培訓順利啟動。順德的青年教師也在近（jìn）四屆的省青年教師教學能力大賽中斬獲57個一等獎，成效（xiào）顯著。
有新生力量，更要有中流砥（dǐ）柱。
有新生力量，更要有中流砥柱。骨幹教師是教師隊伍的中堅力量。目前（qián），順德區已認定培養了八批次共計1200名骨幹教師。截至2024年7月，第八批200名骨幹教師完成了3次6期省內外跟（gēn）崗培訓以及線上研修。
同時，順德區重視（shì）後備幹部“人才（cái）蓄水池”的培育，於（yú）2023年底（dǐ）啟動並遴選出100名第三批區屬學校中青年幹部。經不完全統計，全區已連續開展了三批次區屬學校後備幹部培養工作，前兩批提（tí）拔晉升率（lǜ）超70%，第三（sān）批啟動培養不到半年時間，已（yǐ）有6人晉升（shēng）為校級領導，後備幹部快速成長。
教育家型教師發展有陣地更有希望。
近年（nián）來（lái），順德區注（zhù）重培育具有教育家素養的頂尖（jiān）教育人才，在2023-2024年（nián），全區共有28名教（jiāo）師（shī）晉升正高級職稱，共13人入選省中小學“百（bǎi）千萬人才培養工程”培養項目，共15人入選廣東省“四（sì）名”工作（zuò）室主持人（rén），教育（yù）家孵化（huà）工程不斷取得實效，教育家型教（jiāo）師發（fā）展有陣地更有希望。
未來，順德也將以（yǐ）培養造就一支師（shī）德（dé）高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的（de）高素質（zhì）專業化（huà）創新型教師隊（duì）伍為目標，全力構建“四優”教育高質量（liàng）發展體係，努力打造（zào）教師隊伍發展新高（gāo）地。
編輯：劉遠雄
實習生：梁耀恒
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