六、招聘紀律
一)實行（háng）誠信（xìn）考試製度。報考人員遵守（shǒu）考試紀律。對弄虛作假、違反（fǎn）招聘考試紀律的報（bào）考人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社（shè）部令（lìng）第35號)有關規定從嚴處理。同時，嚴格（gé）遵守疫情防控相關規定，違反疫情（qíng）防控規定造（zào）成的後果（guǒ），由報（bào）考人員承擔全部責任。考生在招（zhāo）聘過程中有自（zì）願（yuàn）放棄資格的，須向招聘單位提交書麵申請，不按要求提交書麵放（fàng）棄申請的（de）視為自動放棄麵試資格，由2名工作人員做好記錄並簽字確認。
考生有失信行為的，報有關部門按下列辦法處理：
1.進入麵試、體檢、考察環節放棄的，在接到通知後2日內及時提供書麵放棄申請的，記入誠信檔案但不予處罰;累計2次出現上述情形（xíng）的，1年內不得報考金城江區事業單位;在（zài）接到通知後2日內未提供書麵（miàn）放棄（qì）申（shēn）請的，2年內不得報考金城江區事業單位。
2.報考（kǎo）人員在擬（nǐ）聘用（yòng）人員名單公示後放棄的，3年內不得報（bào）考金城江區事業單位。
3.報考人員聘用為事業單位工作人員後非（fēi）因不可抗（kàng）力原因逾期不報到的，以及報到後在試用期內無故放棄的，5年（nián）內不得報考金城江區事業單位。
二)資格審查驗證工作貫穿整個招聘工作（zuò）始終，招聘單位指定專人負責考生資格審查工作，對因資格審查不嚴造成的後果，由審查人員和招聘單位共同承（chéng）擔相應責任。考生報名登記表等資格（gé）審查（chá）材（cái）料及麵試過程錄像、考生麵試成績等評分原始材料是報考人員參加招聘（pìn）考試、體檢、考察、聘用的（de）重要憑證，由各招（zhāo）聘單位負責長期妥善管，以備查看。三（sān）)實行回避製度。在公開招聘（pìn）過程中，凡參與招聘工（gōng）作的人員與考生之間有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係、近姻親關係或其他可能影響招聘（pìn）公正的（de），應當主動申請回避。四)招聘單位、招聘工作人員及考生在公開招聘工作中有（yǒu）違紀違規行為（wéi）的，按照《事業單位公開招聘違紀違規（guī）行為處理規定》(人（rén）社部令第35號)處理。七、有關說明
一)招聘方（fāng）式不（bú）收取報名費和麵試（shì）費。二)考生在報考期間，應及時（shí）了解招聘實施單（dān）位在河池人才網和有關Q群發布的最新公告通知等，因本人原因錯過重要信息而影（yǐng）響考試聘用（yòng）的，責任自負。三)考試不（bú）指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉（jǔ）辦考試輔導培訓（xùn）班（bān）。目前社會上出現的任何以中小學教師考試命題組、專門培訓（xùn）機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、輔導資料、上網卡等，均與本次招聘組織單（dān）位（wèi）無關。請廣大考生提高警惕，切勿上（shàng）當受騙。四)本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以後”均（jun1）含本（běn）級基數（shù）。河池市金城江區教育局河池市金城（chéng）江區人力（lì）資源
和社會保障局
2021年12月29日
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