來源時間（jiān）為：2024-06-25
學校簡介
成都石室白馬學校一直傳承文翁興學立教的千年薪（xīn）火，繼承（chéng）石室中（zhōng）學“愛國利民、因時應事、整齊嚴肅、德達材實”的優（yōu）良傳統，踐行“教（jiāo）育為公、優質均衡”的育人願景，“求真務實以人為本”的辦學理念，尊重每一位（wèi）學生的個性發展，嗬護生（shēng）命的自由生長，做有溫（wēn）度、有靈魂、有思想、有體（tǐ）驗的教育。
近年來，在成都石室中學的傾力（lì）領辦下和彭州教育部門（mén）的領導下，努（nǔ）力探索縣域高中辦學路徑，開創（chuàng）學校特色發展新局麵，實現“辦好一個學校，輻射一個地區，鍛煉一支隊伍，探索一種模式”的目標，注重學校（xiào）內涵發展，全麵（miàn）實施素質教育，大大了學校的辦學水平，高考成績屢創新高。
學校先後創建為成都（dōu）市新優質（zhì）學校、四（sì）川省陽光體育示範學校、四川省（shěng）二級示範（fàn）性普通高中。2023年9月，隨著南（nán）北校區的優質整合（hé），成都石（shí）室白馬學校正式開啟了“一體兩翼（yì）”的十二年一貫製辦學新格局，為爭創省一級示（shì）範校(重（chóng）點高中)再（zài）啟新（xīn）篇。
根（gēn）據《中共成都市委（wěi）機構編製委員會關於創新教師編製管理的意見》(成機編（biān）〔2020〕148號)和《成都市人力資源（yuán）和社會局等四（sì）部門關於印發<成都市（shì）員額教師管理辦法(試行)的通知（zhī）》(成人社發〔2021〕3號)文（wén）件精神，按照公開、平等、競爭、擇（zé）優的原（yuán）則，現麵向社會公開招（zhāo）聘員額教師數名，現將有關事項公告如下：
招聘崗位及要（yào）求
本次計劃招聘初中語文、初中數學、初（chū）中物理、初（chū）中生物、初中體育、初中音樂、高中曆史（shǐ）等相關學科員額教師，其招聘崗位、招聘人數、專業要求、學曆要求及教師資格證等見附表。
附表一：成都（dōu）石室白馬學校彭州市教育人才管理服務中心2024年招聘員額教師崗位分布表
附表二：成都石室白馬學校2024年麵向社會招聘員（yuán）額教師報名表
招聘對象
1.普通高校2022、2023、2024年畢業生
1)需在2024年8月1日前按規定取得與應聘崗位要求相符的畢（bì）業證（zhèng）、學位證和（hé）教師資格證(或中小學教師資格證合（hé）格（gé）證明)。2)具備與應聘學科崗位相（xiàng）對應的（de）專業或相關專業。3)專業成績（jì）優異，學科功底紮實，能勝任學校教育教學工作（zuò）並服從學校工（gōng）作（zuò）安排。4)在（zài）校期間曾獲得（dé）“國家獎學金”、“國家勵誌獎學（xué）金（jīn）”者優先。5)語文學科（kē）應具備二級甲等及以上普通話水平證書（shū），其他學科應具備二級乙等及以上普通話水平證書。2.在職（zhí）教師（shī）
1)具備中小學（xué）中級及以上職稱，具備相應學科教師資格證，年（nián）齡不超過35周（zhōu）歲(特別者可適當放寬)。2)教學業績突出（chū），有執教畢業班經驗，能高質量完成相關學段教學（xué）工作。3)有（yǒu）擔任過教（jiāo）研組長、年級組長、獲得過區（qū）(市)縣（xiàn）級賽課一等獎、區(市)縣以（yǐ）上骨幹教師或、其它（tā）縣級及（jí）以上各類榮譽稱號者優先。3.已與彭州市教育人才管理服務中心簽（qiān）訂合同的編外教（jiāo）師需具備以下條件：(1)與彭州市教育人才管理服務（wù）中心簽訂勞動合同（tóng），工作（zuò）滿3年(2024年8月31日以前工作滿3年及以上);
2)年度考核均為“合格”;3)本人到彭州市教育人才管理服（fú）務（wù）中心提交申請，符合招聘崗位（wèi）要求的其它資格條件，並審核合格，今年已申請且審核合格（gé）的無需再次申（shēn）請。)招聘資格條件（jiàn）
一)應（yīng）聘人員應同時具備（bèi）的（de）條件：1.熱愛社會（huì）主義祖國，擁護中華（huá）人民共（gòng）和（hé）國（guó）憲法，擁護中（zhōng）國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業（yè）道（dào）德（dé），愛崗敬業，事業心和責任感強。
2.身心健（jiàn）康，樂觀豁達，無（wú）不良嗜好（hǎo），無不良記錄（lù）。
3.年齡35周歲（suì）以（yǐ）下(1989年9月1日及以後出（chū）生)，縣級及以上名優教師、特（tè）級教師、等可適（shì）當放寬。
4.在職教（jiāo）師需具備（bèi）全日（rì）製本科及以上學曆，取得學曆相應學位。同時（shí），擔任學科教學工作3年及其以上(提供相關證明)，碩士研究生及（jí）以上學曆不限工作年限，年齡35周歲以（yǐ）下（xià）(1989年9月1日及以後出生)。教育教學業績突出，有執教畢業班經驗者優先。
5.應屆（jiè）畢業生(2022、2023、2024年畢業)需具備全日（rì）製本科及以上學曆(雙大學、教育部直屬（shǔ）師（shī）範院校畢業優先)。專業成績（jì），學科功底紮（zhā）實。本科學曆在校期間曾獲得校級及以上“三好學生”或“學生幹部”等（děng）榮（róng）譽或獲得校級及以上獎學金。
6.普通話達（dá）到學科和學段相應要求(小學所有學科、初中高中語文（wén）均需達到（dào）二級甲等及以上，其餘學科要求（qiú）二級乙等及以上)。
7.持有相（xiàng）應教師資格證。並符（fú）合（hé）招（zhāo）聘崗位所需的專業要求及其他條件。
二)有下列情況之一者，不得應聘：1.曾（céng）受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除中（zhōng）共（gòng）黨籍（jí）、開除公職的。
3.有（yǒu）違法、違紀行為（wéi）正在接（jiē）受審查調（diào）查。
4.黨紀、政務、政紀處分尚在影（yǐng）響期（qī）內的。
5.有其它違（wéi）反國家法律（lǜ）、法規行為（wéi）的。
6.按照《關於加快推進失信被執（zhí）行人信用監督、警示和懲戒機製建（jiàn）設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認（rèn）定的失信被執行人。
招聘流程
具體流程：報名—資格（gé）審查—業務考核—體檢—公（gōng）示和聘用
一)報名1.報名（míng）截止時間：2024年6月28日17:00
2.報名方式：
1)請（qǐng）在本公告頁（yè）麵掃二維碼（mǎ）填（tián）寫個人（rén）基本情況和（hé）相（xiàng）關信息，並簽字確（què）認。2)將個人簡曆、相關證件、證書獎狀(匯集一個pDF文檔)等（děng）材料發送到指定郵箱：1379099609@qq.com，簡（jiǎn）曆收集時間以學校（xiào）接（jiē）收時間為準，郵件命名格式“學科+姓名+個人電話”(簡曆模板請下載附件)。特別提醒：每位應聘人員限報一個（gè）招聘崗位。應聘（pìn）人員的有效畢業（yè）證、學位證及其學曆和專業名稱，應與資格條（tiáo）件要求相符，不符者請勿報名。報（bào）名時（shí）應聘人員提供的信息和材料應真實完整，任何階段如發現不符合應聘資格條件或弄（nòng）虛作假（jiǎ）者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的（de）一切（qiē）損失由應聘人員本（běn）人承（chéng）擔。二)資（zī）格審查若個人材料（liào）初審通過後，進入業務考（kǎo）核環節，業務考核包（bāo）括結構化麵試和試講。成都石室白馬學校將電（diàn）話通知（zhī）相應人員並告知後續招（zhāo）聘工作，請務必保持聯係電話暢通！三)業務（wù）考核1.考核（hé）地點：成都石室白馬學（xué）校北校區(彭州市天彭街道（dào）牌坊社（shè）區蜀文路169號)
2.現場考核所需材料：
1)身份證（zhèng）明(提供能證明份的證件);2)個人（rén）簡曆(含相關證（zhèng）件、證書獎狀等)。3.考核方式：
1)結構化麵試2)試講(1)結構化麵試：①結構化麵（miàn）試時間：2024年7月2日8:00-12:00
②結構化麵試（shì）由主考官當場出題進行考核，麵（miàn）試總（zǒng）分為100分，現場打分。
③結構化麵試低於80分不能進入（rù）試講環節，按招聘崗位數不超過1:3的比例，以結構化麵試分數由高到低確定進入麵試人員。時間：
④加分及（jí）其他政策：服務我市學校三年，且年度考核合格及以上的編外教師，除教師資格證外（wài）不作（zuò）其它條件限製。同時實行加分（fèn）製度（dù），每服務滿一年加2.5分，上限不超過10分。符合（hé）加分（fèn）條件的考生，須（xū）在報名時提供由彭州市教育人才管理服務中心出（chū）具的《彭州市公辦中（zhōng）小學（xué）服務期證明》。經審查符合條件的按規定加（jiā）分。
2)試講：①試（shì）講時間（jiān）：2024年7月4日8:00-12:00。
②試講要求：進入試講環節教師參加麵試時，須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的應聘人（rén）員不得參加麵試。
③試講教（jiāo）材為我市現行（háng）對應學（xué）科教材（cái），講課時間為40分鍾，講課總分為100分（fèn）。試講結束後當場確認成績。
4.考核總成績的計算方法（fǎ）：結構代麵試成（chéng）績占20%，麵試（shì）成績占80%。具體為：總成績=(結構代麵試成績+加分)×20%+試（shì）講成績×80%(總成績保留2位小數)。所（suǒ）有應聘者考核總成績須不低於80分（fèn），否則（zé）不得進入考核招（zhāo）聘下（xià）一環節。考評小組將根據考核成績確定進入體（tǐ）檢人員。若應（yīng）聘人員總（zǒng）成績出現並列，采取以試講成績高者進入（rù）體檢的方（fāng）法確定參加體檢人員。
四)體檢進入體檢人員須根據通（tōng）知前往指定醫院進行體檢（jiǎn）。體檢標準（zhǔn）參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)。招錄單位或報（bào）考者對體檢項目結果有（yǒu）疑（yí）問（wèn）的，可（kě）接到體檢結論通知之日起3日內提出複檢要求。複檢隻（zhī）進行一次，隻複檢對體檢結論有影響的項目。體（tǐ）檢結論以複檢結果為準。體檢所產生的費用由（yóu）進入體檢人員本人承擔。因進入體檢人（rén）員未按要求參加（jiā）體檢或（huò）體檢不合格出現的空額，可按照該招聘崗位已（yǐ）參加考（kǎo）核人員（yuán）總成績從到低分依次等額遞補。五)公示和聘用根據（jù）考核情況，經學（xué）校招聘領導（dǎo）小（xiǎo）組研究，綜合（hé）考慮，擇優確定擬錄用人員名單，並在（zài）一定（dìng）範圍內公示，公（gōng）示期為5個工作日。公示期滿，對沒有異議的，按照規定（dìng）程序辦理（lǐ）聘用手續;對有嚴重問題並查（chá）有實據（jù）的，不予聘用。聘用（yòng）及福利待遇
1.學校擬與錄用人員（yuán）簽訂聘用（yòng）合同，受聘（pìn）教師（shī）需在學校（xiào）約定時間（jiān）前（qián）完（wán）成報到入職手續，否則（zé）視為自動（dòng）放棄。
2.待遇優於同類公立學（xué）校，學校采（cǎi）用（yòng）“兩自（zì）一包”，堅持“多勞多得、優績優酬”。
3.學校依托成都石室中學，為人才搭建教育教學、科研及發展的良好的平台;提供（gòng）專項資金用於教職工的（de）各項（xiàng）學習和培訓。
4.享有（yǒu）公辦學校同等職稱評審、評優選（xuǎn）先、
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