代縣公安局交警大隊通（tōng）告！專（zhuān）項整治！
代縣（xiàn）消防救援大隊溫馨提（tí）示
來源：代縣（xiàn）融媒體中心
2023年高考成績揭曉，代縣中學不負（fù）眾望，在2020年高一招生被嚴重“掐尖”的情（qíng）況下，低穀突破，一本達線25人，達線率4.42%比22年上升2.32%個百分點；二（èr）本b類以（yǐ）上達線總人數（shù）為160人，比（bǐ）2022年增加69人，達線（xiàn）率（lǜ）由2022，年的18.97%提高到2023年的28.1%。二本b類（lèi）以上達線（xiàn）人數大幅度提升，實現了一本人數有增長、二本人（rén）數大幅增長”的既定目標，達到了數量提升、質量突破。
成績的取（qǔ）得，得（dé）益於縣委縣政府一對教育的（de）重視，把教育看成最大的民生工程，對教育持續的投入（rù）和支持予以保障。科學確立代縣教育發展目標（biāo），持續推進硬（yìng）件基礎設施建設和教師隊伍建設，關心關愛教師生活、成長（zhǎng），建設一支（zhī）家長信賴、學生（shēng）敬仰的班主任、教師隊伍。堅持“請進來（lái）、走出去”，常態化、製度化、考核化開（kāi）展教育教學培訓，抓實（shí）精細化（huà）管理。教科局按（àn）照教育規律，致力推進教育改革，實（shí）行精細化、網絡化、立體化管理，革新教育（yù）理念，著（zhe）力打造高效課堂。代縣中（zhōng）學大膽（dǎn）改革，引入忻州一中先進的教育教學理念，全麵推進“管理立校、文化興（xìng）校、教改強校、以（yǐ）人為本、多元發展”的育（yù）人模式。
成績（jì）的取得（dé），得益於製（zhì）定出代（dài）縣中學科學規劃，全方位布局，實施“四步走”戰略：優化機構管理，健全督學促教體係。學校（xiào）管理實行年級（jí）組負責製，權責下放，責任到人；年級組按照精細化管理（lǐ）要求，負責安排本年級在教學中的各項管理工作，結合教師（shī）定期考評製度，做到能者上，平者讓，庸者下，劣者汰，獎懲量化，以壓力促動（dòng）力，讓教（jiāo）師學會以榜（bǎng）樣帶整體，在（zài）良性競爭中逐步成長。優化教（jiāo）師（shī）隊伍，打造（zào）一流師資團隊。學（xué）校教（jiāo）學人才實施“請進來，走出去”戰略，積極引進專家交流，派遣教學骨幹外出學習，提高教師招聘標準，擇優錄（lù）取；學校（xiào）大力開展新老（lǎo）教師“青藍結對”活動，開通優秀青年教師綠色成長通道，為加快提升中青年教（jiāo）師（shī）教學技能素養（yǎng）夯實基（jī）礎。加強學生紀律管理，維護良好學風校紀（jì）。學（xué）校利用班會、校本等德育課程，讓學生（shēng）明紀守法，學會做人，學（xué）會（huì）做（zuò）事，養成良（liáng）好（hǎo）生活（huó）、學習習慣，促（cù）進學生獨（dú）立思考與綜（zōng）合素質的形成。轉變教研（yán）觀念，改進教學（xué）方法。在教育中（zhōng），學校堅持以學生為主體、教師為主導的原則，根據學生（shēng）實際因材施教，同一班（bān）級內容分步教學，不同學生采取個別（bié）輔導，培優補差教（jiāo）學，精抓課堂，教、學、研、練、測五維一體（tǐ），精心打造全方位創新型課堂。
舉一綱而萬目張，由於采取了得力的教育方略，代縣中學的教育教學質量在（zài）二年間迅速提升，高考成績低穀突破，向全縣人民交上一份滿意的答卷。（代縣融媒體中心記者劉睿張瑞萍）
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