筆試成績、擬入圍麵試人員（yuán）名單（dān）及有關事項在三亞市教育局網站公示。
2.資格複審
麵試前，由招（zhāo）聘領導小組（zǔ）統一組織對擬入圍麵試人員進行資格複審，主要審查應聘人員是否符合報（bào）考崗位（wèi）條件及提供的有關證書（shū）和材料與網絡報名信息是否一（yī）致、真實。
擬（nǐ）入（rù）圍麵試人員（yuán）須在規定（dìng）的時間和（hé）地點，現場向招聘單位提供身份證（zhèng）、學曆證書(留學回國和在（zài）港澳台取得學曆學位的應聘人員還須提供教育部留學（xué）服務中心（xīn）的《學（xué）曆學位（wèi）認證書》)、中國高等教育學生信息網打印的《教（jiāo）育（yù）部學曆證書電子注冊備案（àn）表》、教師資格證、普通話證書、英語專（zhuān）業四級證書、承諾書(附件3)、《2024年三亞（yà）市教育局直屬公辦學校麵（miàn）向社（shè）會公開招聘教師報名表》以及應聘崗位所要求的其它材料。上述材料均提供原件及複印件。
通過資格複審的人員（yuán）方可確（què）定為入圍麵試人員。考生自願放棄資格複審的，在規定時間內不參加資格複審的，資格複審不合格的，在資（zī）格複審期間未能提供報考材料或報考材（cái）料信息不實弄虛作假的，將取消考（kǎo）生應聘（pìn）資格，因而產生的空額，從報考同一崗位筆試成績達到合格分數線的考生中，按筆試成績由高至低依次遞補，等候遞補的考生按崗位招聘（pìn）人（rén）數1:1的（de）比例確定，未到場等候遞補的考生視為自動放棄遞補資（zī）格。放棄資格複審的考生應在筆試成績（jì）公布之日起3天內向招聘單位書麵遞交放棄《聲（shēng）明（míng）書（shū）》，遞補（bǔ）考生名單於麵試（shì）前3天向社會公布。
通過資格複審入圍麵試人員名單及麵試有（yǒu）關事項在三亞市教育局網站公示。
3.麵試
1)時間、地點麵試（shì）時（shí）間、地點由招聘領導小組根據（jù）實際情況確定，以（yǐ）通知為準。
2)內容和形式麵試內容主要測試考生的基本功、心理素質、語言表（biǎo）達等綜合素養，包括試講及（jí）答辯。
考（kǎo）生進入考場後，現場抽取麵試題目，並於20分鍾內完成麵試準備，麵試時間10分鍾。
3)評委及評分方法：麵試評委每組5人，由有關專家組成。麵試滿分為100分，麵試成績占考試總成績的40%。評委根據應聘（pìn）者表現分別進行評分，麵試成績計算方式為：去（qù）掉一個分和（hé）一個最低分後，將其（qí）餘考官的終評合計分相加之和，再除以其餘考官數(即：考生的最後得分=其餘考官的終評合計（jì）總分÷其餘考官數)，計算出考生的（de）最後得分（fèn）。麵試成績在麵試現（xiàn）場公布。
4)麵試（shì）合格分數線麵試合格（gé）分（fèn）數線為60分(含)，達不到合格分數線的考生不（bú）予聘用。
4.考試成績（jì）排名
從達到筆試、麵試合格分數（shù）線的（de）考生中，按招聘崗位考試總（zǒng）成績從至低分確定排名（míng），同一崗（gǎng）位有2名以上考生考試總成績出現並（bìng）列的，按筆試成績由高至低確（què）定排名順序，若筆試成績再出現並列的，須進行加試，加試方式為麵試（shì），按（àn）加（jiā）試成績由高至低確定排名順序。考試總成績排名在招（zhāo）聘崗位的名額範圍（wéi）之內的考生作為正選，考試總成績排名不在招聘（pìn）崗位名額範圍之內的且報考（kǎo）同一崗位筆試、麵試成（chéng）績達到合格分數線的考生為等候遞補對象。
5.成（chéng）績公示
各項成績、入圍體檢人員及體檢有關（guān）事項在三亞市（shì）教育局網站公布。
六)體檢、考察1.體檢
招聘單位根據崗位（wèi）的（de）招聘人數，從（cóng）達到筆試、麵試合格分數（shù）線的考生中，按考試總成績由高至低等額（é）確定參加體檢人員。體檢合格的（de）考生進入考察環（huán）節。因考生放棄體檢或（huò）因體檢不合格出現的崗位空缺，可從應聘同一崗位且筆試、麵試成績達到合格分數線的（de）等候遞補對象中，按考試總成績由高至低依次遞補。
由三亞市教育局具體負責組織體檢，體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢（jiǎn）參照公務員（yuán）錄用體檢通用標準執行。未（wèi）按規定時間（jiān）參加體檢者，視為自動放棄。初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結果（guǒ）之日起3天內向招聘單位申請複檢一（yī）次，以複檢結果為準。體檢（jiǎn）不合格的考（kǎo）生不予（yǔ）聘用。
體檢結束入圍考（kǎo）察人員名單在三亞市教育局官網公布。
2.考察
招聘單位（wèi）根據考試總成績、體檢結果等額確定考察人選。主要是對（duì）考察人選的思想政治表現、道（dào）德品質、業務能力、遵紀守法、是否符合報考崗位所需資格條件、是否需要實行回避原則及教師職業行為十項（xiàng）準則要求等情況進行考察。考察不合格的（de）人員，不予聘（pìn）用。因此出現的崗位空缺，經招聘工作領導小組研究同意，可從應聘同一崗位且筆（bǐ）試、麵試（shì）成績達到合格分數線的等候遞補對象中，按考試總成（chéng）績由高至低依次遞補。
七)公示和聘用招（zhāo）聘單位依據（jù）考（kǎo）試總（zǒng）成績、體檢和考察結（jié）果（guǒ）等情況，采取領導小組成員集體研究（jiū）確定（dìng）擬聘（pìn）用人員。擬聘用人員名單在三亞市教育局網站上（shàng）向社會公（gōng）示7天。因擬聘用人員在公示期間放（fàng）棄聘用的、擬聘用人（rén）員公示結果影響聘（pìn）用的等情形，導致擬聘崗（gǎng）位出現空缺，經招聘工作領導小組研究同意，可從（cóng）報考同一崗位且筆（bǐ）試、麵試成績達到合格分數線的等候遞補對象中，按考試（shì）總成績（jì）從高至（zhì）低依次遞補。但公示期滿（mǎn）後不再進行遞（dì）補（bǔ）。
公示無異議後，按人事管理權（quán）限和相關程序辦（bàn）理聘用手續（xù）。
五（wǔ）、簽約
聘用人員按規定（dìng）明確試用期，試用（yòng）期滿考（kǎo）核合（hé）格的，予以正（zhèng）式聘用;考核不合格的，取消聘用。
報考A類崗位和b類崗位的被聘用人員與用人單位(學（xué）校)簽訂服務滿6年（nián）的聘用合同，服（fú）務期內原則上不能借調、調動和報考公職崗位。服（fú）務期內調離的，須經（jīng）市人社（shè）部門同意（yì）並向同級黨委組織部門備案，且按聘用（yòng）合（hé）同（tóng）約定繳納違約（yuē）金。未經同意報考公職崗位或私自報考後（hòu）辭職的，5年內三亞（yà）市（shì）各級機關（guān）事業單位不得聘用（yòng）。
六、紀律要求
公開招聘工作嚴格執行《事業單位人事管（guǎn）理回避（bì）規定》(人社部規〔2019〕1號)、《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)等文件的各項紀律規定。事業單位領導人員和招聘工作人員在公開招聘中，涉及與本人（rén）有（yǒu）夫妻（qī）關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係、近姻親（qīn）關係或（huò）者其他可能影響招聘（pìn）公正的，應當（dāng）回（huí）避。
七（qī）、其他事宜
一)聘用人員接到聘用通知後，須在規定（dìng）的時間內準備好個（gè）人材料（liào），配合辦理有關聘用手續。因個人檔案缺失等原因造成不能按時辦理聘用手續的，後果自負。二)本（běn）次招聘專業參照海（hǎi）南省2024年度考試錄用公務員(參照公務員法管理工作（zuò）人員)專業參考目錄(附件5)。三)本（běn）公告的（de）內容由2024年（nián）三亞市（shì）教育局直屬公辦學校招（zhāo）聘工作（zuò）領導小組負責（zé）解釋。谘詢電話：
0898-88657803。
監督電（diàn）話：
0898-88657805。
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谘詢時間：
工作日上午09:00—12:00，下午15:00—18:00，節假日休息。
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