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努力辦好人(rén)民滿意的教育建設華龍高質量教育體係

日期:2022/12/20 16:01:26 瀏覽:

前言

黨的十八大以來,區委、區政府始終把教育工作擺在優先發展的戰(zhàn)略地(dì)位,大力實施“科教強區”戰略(luè),堅持引領抓黨建、發(fā)展抓均衡、改革抓創新、安全抓責任,全區教育事業在新的曆史起點上,取得了(le)新成效(xiào)、實現了新突破、完成了新跨越。

十年來,華龍區新建戚城小學、濮東(dōng)小(xiǎo)學、南海路小學、幸福路小(xiǎo)學和改擴建華龍區三中、華龍區(qū)五中、華龍區八中等公辦中小學,新(xīn)增義(yì)務教育學位約6000個(gè),進一步解決城區義務教育學位緊缺問題;擴大公辦學前教育(yù)資源,新(xīn)建南海路幼兒園、綠城路幼兒園(yuán)等,擴建華龍區油田基地第七幼兒園、嶽(yuè)村鎮幼兒園等,增加公辦學前教育優質學位2000個;實施鄉村振興戰略,加快學校建(jiàn)設,完成總投資近(jìn)8億元的新(xīn)建、改擴建中小學校7所,修繕或建設華龍(lóng)區三(sān)中等學校學生宿舍(shě)樓、學生食堂、嶽村教師周轉房,進一步優化農村教育規劃布(bù)局,切實保障廣大農村學生公平接受教育的權利。

01

聚焦黨建引領—聚合力

十年來,華龍區以(yǐ)“辦人民滿意教育”為總目標,以黨建為(wéi)引領,加強(qiáng)黨對教育工作的全麵(miàn)領導。華龍區全麵配備完善(shàn)區委(wěi)教育工作領導小組機構和人員,全麵完成全(quán)區學校黨組織隸屬關(guān)係管理工作(zuò);公辦、民辦(bàn)學校黨組織覆蓋率(lǜ)達100%;深入開展“不(bú)忘初心、牢記(jì)使命”主(zhǔ)題教育和(hé)黨史學習教育,強化黨員教師思想政治建設。黨建工作與業務工(gōng)作的充分深(shēn)度融合,形(xíng)成合力,為華龍教育事業持續健康高質(zhì)量發展(zhǎn)提供有力支撐(chēng)。

02

聚焦創新驅動—闖新(xīn)路(lù)

十年來,華龍(lóng)區基礎教育不斷創新發展,勇闖新路。隨(suí)著12所市屬小學加入華(huá)龍區“大家庭”,區基礎教育發展可以說是如虎(hǔ)添翼。我區成(chéng)立了(le)12個教育集團,推動“一校兩區”深(shēn)度融合,打造集團(tuán)內部均衡、質量水(shuǐ)平整體提升的探索緊密型“捆綁式”教育集團(tuán);豐富“1+N”這一辦學模式,統籌轄區內教育資源,通(tōng)過“優質學校+農(nóng)村學校”“優質學校(xiào)+新建學校”等模式,建立穩定、有效的合作機製,實現1+1>2的效果;用活“交流(liú)輪崗(gǎng)”機(jī)製,建立常態化的校長、教師交流輪崗製度,讓教師“動”起來(lái)、“流”起來,打破(pò)校際壁壘、縮小學校(xiào)差距、促進教育公平、提升教育質量。

03

聚焦教學(xué)固本—強支撐

十年來,教育教學(xué)質量不斷(duàn)創新提高。全區一本上線人數不斷提高,2022年上升至409人,實現一本上線人數和上線率雙突(tū)破;中考成績連續五年位居全市縣區第1名(míng),中(zhōng)考最低錄取控製線,連(lián)續三年高(gāo)於全(quán)市縣區錄取分數。重(chóng)新認定普惠園74所,普惠性幼兒園(yuán)覆蓋率達88%以上,超出市定目標8個(gè)百分點,落實普惠性幼兒園獎補資金,促(cù)進了幼兒園(yuán)辦學條件競相提升,實現創(chuàng)省示範園10所、市示範園10所,創建數量位居(jū)全市縣區第1名。全區學前三年教育(yù)毛入園率、義務教育(yù)鞏固率、高中階段毛入學率分別達98.5%、98.8%、96.6%,均(jun1)高於全省平均水平,位居全市前列。

04

聚焦(jiāo)教師發(fā)展—鉚後勁

十年來,師資隊(duì)伍得到不斷強化。直麵教師(shī)嚴重不足問題,及時開(kāi)展招(zhāo)教工作,先(xiān)後補充在編教(jiāo)師1000餘人,今後在區財政力所能及的情況下,繼續補(bǔ)強(qiáng)教師隊(duì)伍。

同時,大力實施教師培(péi)育“四大工程(chéng)”,市(shì)級(jí)以上骨幹(gàn)教(jiāo)師131人,區級以上骨(gǔ)幹教師232名,入選省鄉村中小學(xué)首席教師10餘人。每(měi)年拿(ná)出800餘萬元,為全區教(jiāo)師發放“三項補貼”,極大激發了廣大農村學校教師紮根基層(céng)、安心(xīn)樂教的(de)熱情。尤其是今年,區委、區政府又拿出120萬元,重獎高考功臣(chén)。目的就是進一步激發大家教書育(yù)人的激情和幹勁,“讓老師成為最受尊重的職業(yè)”變(biàn)成看得見、摸得著的真金白銀。

05

聚焦“雙減”政策—大踏步

“雙減”工(gōng)作開展(zhǎn)以來,區教育局(jú)高度重視“雙減”工作,認真貫徹落實中(zhōng)央和省、市“雙減(jiǎn)”工作決策部署,把“雙減”工作作為當前一項重要的政治任務,全力推動“雙減”工作落地落實。

加強(qiáng)義務教育學校作業管理、考試管理、課堂“減負(fù)增效”,健全課後服務保障機製,拓寬課後服務資源渠道。成立校外(wài)培訓監管工作專門機構,開展“校外培訓治理攻堅年”活動,堅持(chí)集中整治和專項巡查相結合,聯合相關部門嚴厲打擊校外違(wéi)規培(péi)訓行為,堅決做好防反彈、防異變工作。利用“雙減”工作監(jiān)測平台,持續跟蹤監測相關指標數(shù)據,切實提升(shēng)信息化管理水平。加強輿論宣傳引(yǐn)導,引導家長形成科學的教育觀(guān)念,形(xíng)成全社會支持“雙減”的濃厚氛圍。華龍區的課後服務工作亮點被列入(rù)全省16個典(diǎn)型案例縣(市、區(qū))之一進行推廣,被評為全市(shì)唯一一個義務教育階段課後服務(wù)示(shì)範區,被河南省(shěng)教(jiāo)育廳(tīng)評為義務教育階段課後服務示範區。

展(zhǎn)望未來,華龍區教育將不斷從(cóng)政治上看教育,從民生上抓教育,從規(guī)律上辦教育,強化學位保障,進一步增(zēng)加(jiā)教育資源供給,提高教育質(zhì)量,進一步深化教育改革創新,實現教育保障水平上的整體提升,不斷提升與經濟社會發展(zhǎn)的契合度,為社會主義(yì)現代化建設提(tí)供強大人才和智力支撐。

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