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2022遼寧遼(liáo)陽市宏偉區部分學(xué)校引進全日製高校(xiào)畢業生28人(rén)公告

日期:2022/8/30 7:27:54 瀏覽:

來源時間為:2022-08-02

為進一步加強宏偉區教師隊伍建設,根據遼寧省人力資(zī)源(yuán)和社會局和遼寧省教育廳《關於做好2022年中小學幼(yòu)兒園教師公開招(zhāo)聘的工作的通知》(遼人社函〔2022〕114號(hào))精神,麵向全國引進全日製高校畢業生,現將有關事(shì)宜公告如(rú)下:

一、引進範圍和數量

麵向全國為遼陽市宏偉區部分學校引進全日製高校畢業生28名(詳見附件1)。

二、引(yǐn)進原則和辦法

本次人才引進遵(zūn)循民主、公開、競爭、擇優的原則,按照德才兼備的用人標準,采取公開報名、統一麵試和(hé)擇優錄取(qǔ)的辦法開展(zhǎn)。

三、引進人(rén)員應具備的資格條件(jiàn)

1.具有(yǒu)中華人民(mín)共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行(háng);

4.熱愛教育事業,具有良(liáng)好(hǎo)的政治思想素質,具有(yǒu)紮實的基礎理論知識和專業知識,具有高尚的職業道德素養和奉獻精神,有誌從事教(jiāo)育教(jiāo)學工作;

5.具有通過全國普通高等學校統一招生考試取得的本科學曆,研(yán)究(jiū)生(shēng)學曆專業要求與本(běn)科所學專業相同或相近,符合所報崗位任教要求;

6.畢業時間:2020年6月~2022年7月。身體健康,具有正常履(lǚ)行職責的身體(tǐ)條件;

7.崗位要求(qiú)具體條件詳(xiáng)見附件1,其中:音體美教師崗位要求放寬至音體美專業院校非師範專業畢業生(院校名單見附件3);

8.具有相應或以(yǐ)上學段、相應學科的教師資格證書,並在2022年(nián)9月1日前取得(dé)教師資格證書(shū)。特殊情(qíng)況:新引(yǐn)進人員若未取得教師資格證(zhèng)書的,根據《人力資源社會部辦公廳教育部公辦廳關於做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘(pìn)工作的通知》(人社廳發〔2022〕21號)要求,對於2021年及2022年中小(xiǎo)學(含幼兒園、中等職業學校)教師資格考試中受(shòu)疫情影響考(kǎo)生(2021年及2022年(nián)中(zhōng)小學教師資格證考試(NTCE)筆試成績單或(huò)麵試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),可以參加教(jiāo)師招(zhāo)聘。通過教師招(zhāo)聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作,再參加考試並取(qǔ)得教師資格。在1年試用期內未取得相應教(jiāo)師資格的,應(yīng)當依法解除聘用合同。

9.具有(yǒu)崗(gǎng)位所要求(qiú)的專業、技能和其他條件(jiàn);

10.遼陽地區教育係統正式在編人員(含已公示擬(nǐ)引進人員)不在(zài)本次引進之列;

11.有下列(liè)情形之(zhī)一者不得報(bào)名:受到黨(dǎng)紀、政紀處分(fèn)期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;受刑事處(chù)罰期限未滿或者正(zhèng)在接受司法調查尚未做出結論的(de)人員;在(zài)公務員考錄、事業單位招聘中被認定為有嚴重作(zuò)弊行為的人員;現役軍人、在讀的(de)非應屆全日製高校畢業生;法律法規規定不(bú)得招(zhāo)聘到事業單位(wèi)的其他情(qíng)形(xíng)的人員。

※注意事項※

1.要求報考人員學曆、學位相互對應。報考人員輔修的(de)第(dì)二學位隻有學位證書,沒有畢業(yè)證書的,不能以輔修第二學位所學的專業報考。具有高校(xiào)承認學曆(lì)及學位的雙專(zhuān)業畢業證書、雙學位證書的(de),其中一個專業(yè)符合招聘崗位要求的,可以(yǐ)報考。

2.報考人員不得報考(kǎo)聘用後(hòu)即構成回避關係的崗(gǎng)位。

3.2022年7月畢業時未取得相應的(de)學曆(lì)和學位的,不予引進。

四、引進(jìn)程序

本次(cì)引進工作基本程序包括:報名、資格審查、麵試、體檢、考察、公示、聘用。

1.報名。

①報名時間:2022年8月1日上午9:00至8月10日下午16:00。

②報名形(xíng)式:網上報名,下載《2022年(nián)遼陽市宏偉區部分學校引進全日製高校畢業生報名(míng)資格審(shěn)查表》(附件2),如實填寫並附(fù)以單(dān)色背景,正麵、免(miǎn)冠、免戴眼鏡的2寸近期未經加工彩色證件照,以“崗位(wèi)代碼+姓名+身份證號碼”格式命名Word文檔,以附件形式發(fā)送(sòng)到電子郵(yóu)箱:lysrsjrck@163.com。

2.資(zī)格審查。資格審查工作由用人單位及(jí)其主管部門負責,市人力資源和社會局人才開(kāi)發科複核。資格審查(chá)貫穿人才引進工作始終。報名者提交的信息和(hé)提供的有(yǒu)關資料必須真(zhēn)實有效。凡查實報名人員不符合資格條件的,取消其引進資格,全額退(tuì)還已(yǐ)領(lǐng)取工資及各種補貼。資格初審結束(shù)時間(jiān)2022年8月15日17:00,初審結果以郵件形式反饋。

3.麵(miàn)試(shì)。麵試時間8月下旬(xún),具體時間地點另行通知。

麵試工作(zuò)根據各專業崗位報名人數情況,確定是采用兩(liǎng)輪麵試還是一輪麵試。當麵試現場實到人數與專業崗位數比例大於或等於4:1時,即采用兩(liǎng)輪麵試方法(fǎ)進行(háng),首輪通過結構化麵試,按照引(yǐn)進人才數與引進專(zhuān)業崗位人數2:1比例確定進入下一輪麵試(shì)的人員;第二輪麵試均為試講,試(shì)講知識範圍為所報(bào)崗位現行(háng)通用全部年級教材(cái)內容;如麵試現場實到人數與引進專業崗位數之比不足4:1時(shí),則采用(yòng)一輪麵試方式(shì)進行,即直接試講。

1)麵試現場需提供以下申報材料:

①《2022年遼陽市宏(hóng)偉區部分學校引進全(quán)日製高校畢(bì)業生(shēng)報(bào)名資格審查表》(本人簽字(zì));

②本科起點各學(xué)曆階段畢(bì)業證、學位證,報到證、教師資格證書和本人身份證原件;受疫情影響未取得教師資格證的,要提供2021年及2022年中小學教師資格證考試(NTCE)筆試成績(jì)單或麵試成績(jì)單“受到疫情影響”欄標注為“是”的網絡截圖(tú)。

③2022屆畢業生(shēng)有需要(yào)簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業協議(yì)書》的,自行攜帶。

2)麵試要求(qiú)

①考(kǎo)生必(bì)須攜帶相關申報(bào)材(cái)料,按照規定時(shí)間到達考點(diǎn)參(cān)加麵試,材料缺失或遲到(dào)30分鍾以上者(zhě)以棄權對待,取消麵試資格。

②麵試成績滿分100分,麵試分數不及格(低於(yú)60分)者,不予引進。

3)現場簽(qiān)約

按麵(miàn)試學科和擬引進人數,以試講成績由高至低確(què)定擬錄用(yòng)人員名單,擬錄用人員以試講成績由高至低依次選擇引進單(dān)位(wèi)。現場簽約環節結束後,出現空缺,不再遞補。

4.體檢(jiǎn)與考察(含(hán)資格複審)。體檢由遼陽市(shì)人力資源和社會局組織實施。體檢工(gōng)作參照《關於修訂<公(gōng)務員錄用體檢通用標準(試行)及<公務員錄(lù)用體檢操作手(shǒu)冊(試行)的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關於切實做好維護乙肝表麵抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發〔2010〕22號)和《關於進一步做好公務員考試錄用體檢工(gōng)作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等有關規定組織實施。對身(shēn)體(tǐ)有特殊要求的招聘崗(gǎng)位,參照《關(guān)於印發公務員錄用體檢特殊標準(試行(háng))的通知》(人社部發〔2010〕82號)執行。應聘者(zhě)對體檢結論(lùn)有疑問要求複檢的,可在(zài)接到體檢結論的7日內,以書麵形式向市人社局提出。另(lìng)有規定的,從其(qí)規(guī)定。複檢將在應聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內安排。複(fù)檢內容為對體檢結論有(yǒu)影響的(de)項目,複檢隻能進行一次,體(tǐ)檢結(jié)果以複檢結論為(wéi)準。因考(kǎo)察或體檢不合格而產生的招(zhāo)聘崗位空缺,不再遞補。

對體檢合格(gé)者,進行組織考察。考察時,主要采取查閱檔案等有關材料的(de)方式進行,並(bìng)要實(shí)地考核其政治表現、道德品質(zhì)、業務能力、工作業績以及是否需要回避等方麵(miàn)情況(kuàng)。

5.公示與聘用(yòng)。對體檢、考察(chá)合格者,經市人社局黨組審議後,在相關媒體公示7天。對經公示(shì)無異議或雖有反映但不影響聘用的人(rén)員,辦理聘(pìn)用手續,取得事業編製,試用期一年(起(qǐ)始時間自介紹信(xìn)開(kāi)具之日起,試用期滿(mǎn),經用人單位考核不合格的,取消引進資格)。對反映有影響聘用的問題並查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查(chá)實的,可暫(zàn)緩聘用,待查清後再(zài)決定是否聘用(yòng)。未在規定時間內與(yǔ)用人單位簽訂(dìng)錄用協議、辦理相關手續的,視(shì)為自(zì)動放棄聘用,取消引進資格。

6.服務期限。通過人才引進的全日製研究生學曆、碩(shuò)士及以(yǐ)上學位畢(bì)業(yè)生,在本單位最低服務(wù)期(qī)限不少於3年;全日製本科學曆(學士學位)畢業生,在本單位(wèi)最低服務期限不少於(yú)5年。在規定的服務期限內不允許申請(qǐng)在事業單位間流動,同級人社行政部門不予辦理相關手續(因改(gǎi)革造成的(de)學校撤並等情況除外)。

五、防疫要求

考(kǎo)場(chǎng)入口設置體溫檢測和健康碼查驗點(diǎn),由工作人員持(chí)測溫槍進行體溫檢測,查驗(yàn)48小時以內核酸檢測(cè)陰性報告、“遼事通健康碼”綠碼、通信大(dà)數據行(háng)程卡,7天內有低風險區旅居史的考生,還需提供遼陽市的3天內兩次核酸檢測陰性證明(間隔時(shí)間需超過24小(xiǎo)時),並按照要求全程佩戴一次(cì)性醫用(yòng)口罩,配合考點(diǎn)測量體溫,方可進入考場參加考試。如發現體溫異常(≥37.3℃),需現場進行體溫複測。

體溫複測仍異常(≥37.3℃)、有幹咳等呼吸道症狀的,需經考點防疫副主考綜合研判具備參考條件,否則不得參加(jiā)考試。對於“遼(liáo)事通健康碼”非綠(lǜ)碼、考前(qián)7天內有國內疫情中(zhōng)高風險地區所在城市(重點關注地區)旅居史或考前10天內有國(境)外旅行、居住的考生,應在隔離期滿後可參加考試(shì),並提(tí)供考前48小時內核酸檢測陰性證明,以及三級甲等醫院出具(jù)明確的醫學診斷證明。

考生體溫檢測和健康碼查驗時間至少在開考前60分鍾開始,考(kǎo)生應(yīng)自備符合防(fáng)疫要求的一次性(xìng)醫用(yòng)口(kǒu)罩,做(zuò)好個人防護(hù)。

如有疫情變化,以(yǐ)省市疫情防(fáng)控工作要(yào)求為(wéi)準。

六、其他事項

1.本次招聘不指定輔導用書(shū),不舉辦也不(bú)委托任何機構舉辦輔導培訓班。

2.報名人員自報名至擬引進人員公(gōng)示(資格審查、麵試、體檢、考察)期間,應確保報名(míng)時(shí)所填報的通訊工具暢通,因所留通訊方式不暢所致後果,由應聘人員自負。

3.雙方簽訂協議(yì)後立即(jí)生(shēng)效,任何一方違約必須承擔(dān)違(wéi)約責任。畢(bì)業生所提供的證件必須真實有效,否則所簽訂協議無效,取消引(yǐn)進資格。

4.此公告(gào)由宏偉區教育局(jú)負責解釋。

七、谘詢(xún)電話

宏偉區教育局:0419-5302336、5317199

遼陽市人社局:0419-2269889

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2022年遼陽市宏偉區(qū)部分學校引進全日(rì)製高校畢業生崗位需求表

2022年遼(liáo)陽(yáng)市宏(hóng)偉區部分(fèn)學校引(yǐn)進全日製高校畢業生報名資格審(shěn)查表

音體美專業相關高等院校名單

普通(tōng)高等學校(xiào)本科專業目錄(2012年(nián)

普通高等學(xué)校本科專業目錄新舊專業對照表

教育部直屬及各省屬重(chóng)點(建設)師範類高等院校名單

遼陽市人力資源和社會局

2022年7月29日

原標題:2022年遼陽市(shì)宏偉(wěi)區部分學校引進全日製高校畢(bì)業生的公告

文章來源(yuán):http://rsj.liaoyang.gov.cn/govxxgk/LYRSJ/2022-07-29/7d66045e-f004-46ed-b12b-ff98b43d42e5.html

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