來源（yuán）時間（jiān）為：2022-10-28
根據丹（dān）陽市教（jiāo）育事業發展需要，為選拔人（rén）才，優化教師隊伍結（jié）構，根據（jù）《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事（shì）部第6號令)、《江蘇省（shěng）事業（yè）單位公開招聘（pìn）人員辦法（fǎ）》(蘇辦發〔2020〕9號)等文件（jiàn）精神（shén），經丹陽市教育局研究（jiū）決定，麵（miàn）向社會（huì）公開招聘全額撥款事業編製教師144名。現將有關事項公告如下：
一（yī）、資格條件（jiàn）
一)具有中華人民共和國（guó）國籍。二)年齡在（zài）18周（zhōu）歲以上，30周歲以下(1991年11月（yuè）1日至2004年10月31日期間出生)，博士畢業生年齡可放寬（kuān）至35周歲。三)遵（zūn）守中（zhōng）華人民共和國憲法和法（fǎ）律，擁護中國共產黨領導和社（shè）會主（zhǔ）義製度，具備良好（hǎo）的品行。四)招聘崗位、人（rén）數和所要（yào）求（qiú）的學曆、專業等資格條件詳見（jiàn）《丹陽市教育局（jú）2023年校園公（gōng）開招聘事業編製（zhì）教（jiāo）師崗位表》(附件1)，專業請參（cān）照《丹陽市教育局公開招聘教師專業參考目錄（lù）》(附件2)進行查核。五)具備適應崗位要（yào）求的身體條件。六)資格條件中（zhōng）的“2023年畢業生（shēng）”，指在2023年畢業並取（qǔ）得學曆(學位)證書，且無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》(原件)的普通高校畢業生，取得學曆(學位)證書的日期可放寬至2023年12月（yuè）31日;國(境)外同期畢業人員，取得學曆(學位)證（zhèng）書的日期可適當放寬，但須在2023年12月31日前完成教育部留學服務中心學曆（lì）認證。2021年和2022年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關係仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業（yè）生（shēng）就業主管（guǎn）部門(畢業生就業指導服務中（zhōng）心)、人才交流服務機構和公共就業服（fú）務機構的，以及（jí）國(境)外同期畢（bì）業且已完成學曆認證但（dàn）仍未（wèi）落實工作單位的人員，可應聘麵（miàn）向（xiàng）2023年畢業生崗位。
參加基層服（fú）務項目的人員，如參加服務項目前無工作經曆，服務期滿且考核合格後2年內的，可（kě）應聘麵向2023年畢業生崗位。
以普通高校應屆（jiè）畢業生應征入伍（wǔ）服義（yì）務兵的人員，退役後1年內的，可應聘麵向2023年畢（bì）業生崗位。
七)取得祖國大陸普通（tōng）高校（xiào）學曆的台灣學生和取得祖國大陸承（chéng）認學（xué）曆的其他台灣（wān）居民應（yīng）聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。現役軍人、國民教育序列普通高校在讀非應屆畢業（yè）生（shēng）、以及國家和省另有規定（dìng）不得應聘（pìn）到事業單位（wèi）有關崗位的人員，不得（dé）應聘。與事業單位負責人（rén）員有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係或（huò）者近姻親關係等親（qīn）屬關係的，不（bú）得應聘事業單位的組織(人事)、紀（jì）檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人（rén）員存在上述關（guān）係的，不得應聘到崗（gǎng）後形（xíng）成直接上下級領導關（guān）係的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的（de）崗位。
《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》於2020年3月（yuè）13日起施行，根（gēn）據其後發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位的在編(在冊)人（rén）員;2023年8月（yuè）31日前，5年服（fú）務期未滿的新錄用公（gōng）務員，或有規定(含協議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，請不要報名應（yīng）聘（pìn）。
二、應聘報名（míng）
一)此次招聘分為東北師範大學、安徽師範（fàn）大學、南京師範大學、江蘇師範大學（xué）、江西（xī）師範大學、揚州大學六個場次，均采取現場報名的方式。報名、考試時間（jiān）、地（dì）點和注意事（shì）項（xiàng）將通過丹陽市人力資源培訓中心網(http://www.dypxzx.cn)分批發布，由市教育局分（fèn）批組（zǔ）織考試（shì）。上（shàng）一場次招聘（pìn）計劃未完成的，指標順延至下一場次，已招（zhāo）滿的（de）崗（gǎng）位不再接受報名。請考生及時（shí）關（guān）注報名考試時間、地（dì）點和招聘計劃（huá）的調整情況。二)首（shǒu）場招（zhāo）聘場次為東北（běi）師範大學，報（bào）名時間：2022年11月4日(周五)9：00-15：00;報名地點：吉林省林業賓館一樓大廳(長春市南關區人民大街5046號)。報名時間、地點將視疫（yì）情防控情況，如有變動，按省、市有關（guān）要求提前在丹陽市人力（lì）資源培訓中心網站另行（háng）補充公告。
三)報名材料：1.報名需提供以（yǐ）下材料：報名表、個（gè）人簡曆，身份證、學曆（lì）、學位證、教師資格證的（de）原件和複印件。2023年應屆畢業生可提供《畢業生就業推薦表》,2023年國(境)外（wài）應屆畢業生提供入學通知和（hé）所學課程目錄原件及複印件，所有證書原件現（xiàn）場審核後退還給本人。
2.取得國(境)外學曆學位的人員除報名資格條件中要求（qiú）的材料外還需提供教育部留學回國人員（yuán）學曆認證和所修課程目錄(原件及（jí）複印件)。
3.2021年和2022年普（pǔ）通高校畢業生;參加基層服務（wù）項目前無工作（zuò）經曆，服務期滿且考核合格後2年內;國(境)外同期畢（bì）業且已完成學曆認證等仍未（wèi）落實工作（zuò）單位的人員，應聘麵向2023年畢業生（shēng）崗位，還（hái）須（xū）簽訂（dìng）未落實工作單位（wèi）的承諾書(附件5)。
三（sān）、資格審查（chá）
每（měi）人隻能選（xuǎn）擇一個崗位進行報名。丹陽市（shì）教育局根據本公告（gào）和《崗位（wèi）表》中所要求的資格條件（jiàn）對（duì）應聘（pìn）人員的報名信息進行資格審查。凡弄（nòng）虛作假的，一經查實，即（jí）取（qǔ）消應聘資格。
報名截止後，報名人數未達到開考比例的崗位，將在丹（dān）陽市人力資源培訓中心網(http://www.dypxzx.cn)發布公告核減或取消（xiāo）本（běn）場該（gāi）招聘崗位。
四（sì）、考核方式內容
考試采取初試、麵試、筆試三種方式進行。各崗位報（bào）名人數若超過20人，考生須先參加（jiā）初試，各崗位報（bào）名人數若（ruò）未超過(含)20人，考生直（zhí）接進入麵試。
一（yī）)初試初試主要測試考生的演講與溝通能力，初試成績（jì）當場通知考生。初試采取（qǔ）百分製，各崗位（wèi）按初試成績由到低分的（de）順序確定（dìng）前（qián）20名入（rù）圍麵試(末位同分則一並進入)，初試成績以60分為合格線，低於60分不得進入下一輪測試。
首場招聘初試時間初定2022年11月5日(周六)上午，具體時間（jiān）、地點見初試準考證。
初（chū）試成績和入圍麵（miàn）試（shì）的人（rén）員名單（dān）將在初（chū）試（shì）結束後通過丹陽（yáng）市人力資源培訓中心（xīn）網（wǎng）(http://www.dypxzx.cn)公布。初（chū）試結果僅作為入圍麵試依據，不計入總分。
二)麵試（shì）麵試主（zhǔ）要考核教育教學能力等綜合素質。麵試成績總分為100分，麵試（shì）成績保留2位小數，第3位小數按“四舍五入”處理。根據麵試成（chéng）績從（cóng）到低分的順（shùn）序（xù）和不（bú）超過招聘計劃數3倍的比例（lì），確定進入筆試人選(末位同分則（zé）一並進入)。麵試合格分數線為70分，低於70分（fèn）者（zhě）不得進入下（xià）一輪測試。達不到3倍比例（lì）的（de），按實際人數確定進入筆試人選。
麵試時間初定（dìng）為2022年11月5日(周六)上午，具體時間、地點另行通知，成績在（zài）丹陽市人力資源培訓中心網(http://www.dypxzx.cn)公布。
三)筆試筆試內容為崗位專業知識和學科專業知識，總分為100分，筆（bǐ）試最低合（hé）格線為60分，達（dá）不到60分者直接淘汰。
筆試時間初定為2022年11月6日（rì）(周日（rì）)上午，具體時間、地點另行通知，成績在丹陽市人力（lì）資源培訓中心網（wǎng）(http://www.dypxzx.cn)公布。
三)成績計算考試總成績（jì）按照麵試70%、筆試30%的比例合成計算(保（bǎo）留2位小數，第3位四舍五入計算)。考試總成績最（zuì）低合格線為60分,達不到最低合（hé）格線者不予錄用。如招聘崗位（wèi）人（rén）數末（mò）位出現總成績同（tóng）分，以麵試成績（jì）高者（zhě）入圍;如麵試成績也相同，則加試確定名次。
考試（shì）工作結束3日內在丹陽市人（rén）力資源培訓中心網(http://www.dypxzx.cn)發布總成績公告。
五（wǔ）、體檢及考察
001、002、006、009、010、011、012、014、015、017、018、019、020、022、024、025、026、027、028、029、030、033、034各崗位（wèi）按考試總成績由到低分的順序，由應聘（pìn）人員根據報考崗位和個人意願自主選擇聘（pìn）用單位。選崗結束後，在入圍（wéi）名單內的人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例從到低分確定進入體檢、考察（chá）人選。體檢（jiǎn）由丹陽市人力資源培訓中心參照（zhào）普通公務員錄用體檢（jiǎn）標（biāo）準組織進行，體檢費（fèi）用考生自理。考（kǎo）察由丹陽市教育局負責。因體檢、考察不合格等原因出現招（zhāo）聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意（yì）見，並報（bào）同級公開招聘綜合管理部門審核。如遞補，在該崗位成績合格人員中，按總成績從高到低的順序依次遞（dì）補，錄用（yòng）審批（pī）或（huò）備案完成後不再遞補。
六、公示及聘用
體檢、考察合格的擬聘用（yòng）人員，經審核確（què）認後在丹陽（yáng）市人力資（zī）源培（péi）訓中心網(http://www.dypxzx.cn)公示7個（gè）工作（zuò）日。公示期滿無異議的，考生按要求在（zài）規（guī）定時間到招聘單（dān）位報到，招聘單位按規定辦理人員聘用（yòng）手續(未就（jiù）業的（de）畢業生見習期滿後聘用（yòng）到（dào）相應等級)。
被聘用應聘人員與原單位簽有勞動合同或聘用（yòng）協議的，由應聘人員本人自行負責處（chù）理（lǐ）。以下情（qíng）況取消聘用資格：
1.聘用名單公（gōng）布兩個月內未（wèi）到單位報到並辦理聘用手續的;2.2023年應屆畢業生在（zài）2023年12月31日前未（wèi）取得招聘崗位所要求的學曆、學位證書(2023年國(境)外應屆畢業生須在2023年12月31日前（qián）完成教（jiāo）育部留學服務中心學曆認證)或在2023年12月31日前（qián）仍未到單位報到（dào）並辦理聘用手續的。
凡未能提供教師資格證書的人員，須在錄用後一年內取得相應類別、學科的教師資（zī）格證（zhèng）書。未在規定時間內取得教師資格證書或（huò）試用期考核不合格的，用人單（dān）位有權（quán）解除聘用合同。
新聘（pìn）用的人員實行“縣管校聘”的模式，所有（yǒu）人員須服從丹陽市（shì）教育局調配安排。聘（pìn）用考生實行（háng）試用製度，試用期按聘用製有（yǒu）關規定執行。試用期滿考（kǎo）核合格的，予以定崗;不合格的，取（qǔ）消聘用。新錄用教師須在丹陽市教育係統最低服務3年(含試用期)。
七、疫情防控要求
1.考生到報名、考點現場主動出示身份證、行程碼、當地（dì）健（jiàn）康綠碼，現場測量體溫低於37.3℃，方可（kě）進（jìn）入現場。(詳情見附件4)
2.仍在隔離治療（liáo）期的確診、疑似病例或無症狀感染（rǎn）者，以及隔離期未滿者，不（bú）得（dé）報名（míng）參加考試（shì）。
3.在招考組織實施過程中，將按照新冠肺（fèi）炎疫情防控常態化有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關招聘工作安排進行適當（dāng）調整，如有調整將及時在丹陽市人力資源培（péi）訓中心網(http://www.dypxzx.cn)發布相關通知公告，請（qǐng）廣大報考者關注網上通知並給予理解、支持和配合（hé）。
八、其他注意事項
一)招聘錄用的人才，如符合我（wǒ）市《大學生“聚丹”計劃》條（tiáo）件的，按規定享受生活（huó）補貼、租房補（bǔ）貼、購房契稅補貼（tiē）、公積金貸款提額、購房補貼等優惠政策。二)本次招聘不收取任何報考費用，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔（fǔ）導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以事業單位考試命題組、專門培訓（xùn）機構等名義舉辦的輔（fǔ）導班、輔導網站或發行的出（chū）版物、參考資料（liào）、上網卡等，均與本次招聘（pìn）無關。三)事業單位公開招聘工作人員堅持“公開、平等、競爭、擇（zé）優”的原則，以本《公告（gào）》為依據，按照《江蘇省事業單位公開（kāi）招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)第七章第36條規定實（shí）行回避，全程接受社會（huì）公眾和（hé）紀檢監察部門（mén）的監督。對反映（yìng）有違紀（jì）行為和弄虛作假等嚴重（chóng）問題並查有實據，不符合聘（pìn）用條件的，不予聘用。對違反公文章來源於：http://www.xiangtianlong.com 初恋直播
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