來源時間為：2022-09-16
9月9日下午，慶城（chéng）鎮召開（kāi）2021-2022學年度（dù）教育工作會議暨慶祝第38個（gè）教師節表彰大會，全體在家科級幹部，學區全體教職工（gōng），城（chéng）關派出所、慶城中隊、市場監（jiān）管所負責同誌，相關村負責人參加（jiā）了會議。
會議全麵總結了上年度教育（yù）工作取得的成績，客觀分析（xī）了存（cún）在的問題，並（bìng）就今後的工作（zuò）進行了安排部署，表彰（zhāng）獎勵了2021-2022年度為教育事業做出突出貢獻（xiàn）的先進（jìn）集體（tǐ）和（hé）個人，激勵（lì）全鎮教師和教（jiāo）育工作者不忘初心、堅守使命、奮發作為，推動慶城鎮教育工作再（zài）上新台階。
會議（yì）要求，一要融入鄉村振（zhèn）興大局抓教（jiāo）育。學（xué）區、鎮（zhèn）鄉村振興辦一定及時跟進，摸清底數，建好台賬，對標對表，查缺補漏，有序推進控輟保學各項工作，進一步鞏（gǒng）固拓展教育脫貧攻堅（jiān）成果，持續推（tuī）進鄉村教育大力發展。二要圍繞提高教師隊伍素質抓教育。學區和各學校要牢固樹（shù）立“抓教育就是抓發展、謀教育就是謀未來”的理念，緊扣培養社會主義建設者和接班人（rén）這個根本任務，下實手（shǒu）破解阻礙教學成（chéng）績的難點、痛點和（hé）堵點問題，不斷提升教（jiāo）育服務全鎮高質量發展的能力和水平。三要圍繞提升校園管理（lǐ）水平抓教（jiāo）育。要突出製（zhì）度（dù）立（lì）校，進一步健全完善學（xué）校的各項（xiàng）管理製度，形成以製度用人、管人、管事的長效機製，做到以事定崗（gǎng）、以崗定責，事（shì）事有規範，時（shí）時有考核，處處有管理，切（qiē）實做到分工細、措施嚴、效益高，讓學校的每一（yī）項決（jué）策都能變為全體師生的自覺行動。要突（tū）出人本立校（xiào），教育的根本目的是培養德智體美全麵發展的社會主義建設者和接班人。
會議（yì）強調，鎮綜治中（zhōng）心要聯合應急管理站、市場監（jiān）管所、城關派出所等站所常態化開展校園周邊環境整治工作（zuò），確（què）保校園環境安全、食品安全，杜絕校園欺淩事件發生，維護校園正（zhèng）常秩序和師生合法權益。鎮聯防聯控辦要加（jiā）強對校園（yuán）疫情防控工作的指導、管理和監督，及適齡學生疫苗接種工作，確保各項措施落細落實。學區和各學校要從建立完（wán）善“壓實責任、落實（shí）製度、監督執行”三（sān）個體係著手，聚焦每一名學生、每一（yī）個（gè）環節，靠實（shí）防控責任，全力做好廣大師生的（de）健康監測和（hé）防疫保護工作。
（來源：慶陽（yáng）市慶城縣人（rén）民政府網（wǎng）站（zhàn））
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