符合以上多項加分政策的取加分值，不累（lèi）計加分，筆（bǐ）試原始成績未達60分合格線的不加分，加分後筆試成（chéng）績超過100分的，按100分計。
三)符合《關於進一步加強軍人隨軍家屬就業安置工作的（de）通知》(政〔2022〕1249號（hào）)、《惠州市軍人隨軍家屬就業安置辦法》(惠（huì）府〔2022〕17號)等有關規定的駐惠部隊（duì）現（xiàn）役軍人隨軍家屬，年齡放寬至40歲（suì）(即1984年9月1日以後（hòu）出生（shēng）)，學曆不要求師範類專業畢業，同等條件下優先聘用。七、其他有關事項
一（yī）)本方案及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基（jī）數;二)合同製教學人員是指由惠城區教育局招聘（pìn）並與聘（pìn）用學校簽訂（dìng）3年勞動合同的在職在崗人員（yuán）;三)筆試合格（gé）分數線均劃定為60分，筆試未達到60分的不得（dé）列入麵試對象;麵試的合格分數（shù）線均劃定（dìng）為70分（fèn），麵試未達到70分的不得列入體（tǐ）檢與考察對象（xiàng）;筆試、麵試及總成績均四舍五入保留小數點後2位;四)報考人員應符合報考崗位（wèi）的資（zī）格條件（jiàn），資格複審時提供的有關材料必須真實、準（zhǔn）確;五)報考人員須自覺遵守招聘工（gōng）作相（xiàng）關規定，違紀違規行為將按照《事業單位公（gōng）開招聘違紀違規行（háng）為處理規定》(人社部長令第（dì）35號)進行嚴肅處理，報考人員承擔由此產生的一切後（hòu）果;六)體檢、考察合格，公（gōng）示無異議的（de）擬聘用（yòng）人員需按《聘（pìn）用通知（zhī）書》在規定的時間內配合惠城區人社局、惠城區教育局辦理聘用手（shǒu）續，否則視為個人放棄聘用資格;七)報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，資格初（chū）審結果不作（zuò）為確（què）定符合資格條件的最終依據，在招聘過程（chéng）及在後續工作中發（fā）現報考人（rén）員存在不符合應聘（pìn）資格條件或存在弄（nòng）虛作假等情形（xíng）的，一經查實，取消考試、聘用等資格，對惡意幹擾招聘工作的人員，按《事業單位公開招聘違紀違（wéi）規行為處理規定》進行處理;八)被聘用人員需在聘（pìn）用學校服務不少於5年，期間不能調動或（huò）辭職;九)招聘崗（gǎng）位出現空缺時依據該崗位進入麵試考生考試總成績從高到低依次遞補;十（shí）)經批準聘用的教師試（shì）用期為1年（nián）。試用期滿，經考核合格者留任（rèn），不合格者取消聘用資格;十一)暫（zàn）未取得學（xué）曆證書、學位證書、教師資格證的2024屆畢業生，均須在2024年8月31日前取得（dé），否則取消（xiāo）聘用資格;十（shí）二)本次考（kǎo）試不指定考試（shì）輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。敬（jìng）請廣大報考者警（jǐng）惕，切勿上當受騙;十三)紀檢部門全程參與監督招聘工（gōng）作。八、本（běn）公（gōng）告由（yóu）惠城（chéng）區2024年招聘中（zhōng）小學編內教師（shī）領導小（xiǎo）組負責解（jiě）釋，未盡事宜，按有關規定執行。
谘詢電話：0752-2677312、2677403(為避免因谘詢電話擁擠而影響報名，考生如有疑問，應先詳細閱（yuè）讀公告及（jí）附件內容;仍有疑問，再電話谘詢。工作人員僅對公告內容及政策（cè）給予解釋，不對報考人（rén）員是否符合招聘條件進行確（què）認)。
監（jiān）督投訴電話：0752-2587407(區紀委（wěi）監委駐區教育局紀檢監察組)。
附件：1.公開招（zhāo）聘公辦義務教育學校編內教師職數表（biǎo）.pdf
2.公開招聘公辦義務教育學校編內教師專業目錄.xlsx
3.區直屬統招統分對應（yīng）學（xué）校名單.xls
4.報名（míng）小程序二維碼及填報要求.docx
5.未取得教師資（zī）格（gé）證報考人員承諾書.doc
惠城區教（jiāo）育局
2024年3月27日
原標題:惠州市惠城區2024年公開招聘公辦義務教育學（xué）校編內教師公（gōng）告
文章來源（yuán）:http://www.hcq.gov.cn/bmzj/qjyj/jszp/content/post_5228872.html
（責任編輯（jí）：李明）
文章（zhāng）來源於：http://www.xiangtianlong.com 初恋直播
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