來源（yuán）時間為：2019-10-13
為大力實施人才（cái）強市（shì）戰略，根據（jù）《定西市急需（xū）緊缺人才引進辦法(試行)》《定西市（shì）關於（yú）加強和改進全市教育衛生人（rén）才引進（jìn）工作的意見》和《定西市2019年市直學（xué）校人才引進工作方案》等有（yǒu）關規定，決定在市直學校開展人才引進工作，現就有關事項公告如下：
本次共計劃引進18個崗位26人。其中，定西市第一中學計劃引進7個崗位9人，甘（gān）肅省電（diàn）大定西分校計劃引進2個崗位2人，甘肅省定西市臨洮（táo）農業學校引進7個崗位（wèi）12人，定（dìng）西市幼兒園計劃引（yǐn）進2個崗位3人。
一、引（yǐn）進對象及範圍
一)教育部直屬的（de）北京師範大學、東（dōng）北師範大學、華東師範大學（xué）、華中師範大學、陝西師範大學、西南大學公（gōng）費師範生;二)省部共建師範院校師範專業全日製本科及以上學曆（lì）畢業生;三)“985”“211”“雙一流”大學全日製本科及以上學曆畢業生;四)省部共建音體美專業院校音體美專業全日製本科及（jí）以上學曆畢業生。引進對象不（bú）含定向培養（yǎng）生、委托培養生（shēng）、在（zài）職攻讀學（xué）曆(學位)人員，以及網絡學院、成（chéng）人教育（yù）學院和獨立學院畢業生。
二、資格條件
一)具有中華人民共和國（guó）國籍，享有公民的基本政治權利（lì）;二)遵守憲法和法律法規（guī），思想健康（kāng），信（xìn）念堅定，品（pǐn）行良好，自願到定西工作;三（sān）)具有招（zhāo）聘（pìn）崗（gǎng）位所需的（de）學曆學位、專業知識和業務能力;具備相應學科教師資格或（huò）在正式上崗前取得教（jiāo）育部考試中心頒發的中小學教師資格（gé）考試合格（gé）證明;四)年齡在30周歲以下(1989年9月1日以後（hòu）出生)。具有（yǒu）碩（shuò）士研究生學曆學位的，年齡放寬至35周（zhōu）歲(1984年9月1日（rì）以後出生)，具有副高級職稱或博士研究生學曆（lì）學（xué）位的（de），年齡放寬至（zhì）40周歲(1979年9月1日以後出（chū）生（shēng）)。其中（zhōng）取（qǔ）得（dé）多個學曆層次的應聘人員，按照與（yǔ）應聘崗位所要求的學曆和專業（yè）相符的條件報名;五)非定西市所屬機關事業單（dān）位在（zài）編在崗工作人員;六（liù）)非服務期內“各類訂單定向生”;七（qī）)身體健康，具有正常履行崗位職（zhí）責的身體條件;八)符（fú）合（hé）引進崗位所需（xū）的（de）其他條件;九)有下列情形（xíng）之一的，不予引進：1.已錄用到我市機關、事業單位在編在崗人員;
2.有失信人記錄（lù）、治安刑（xíng）事處罰（fá）記錄（lù），在校就讀或（huò）工作（zuò）期間受過處分的;
3.涉嫌違紀違法（fǎ）正在接受審查調查尚未作出結論的（de）;
4.現役（yì）軍人;
5.其他不宜引進的情形。
三（sān）、引進方式及（jí）相關要求
采取現場麵試考（kǎo）核（hé）方式進行（háng），合格人員需現場與用人單位簽訂協議書。
引進人才與我市市直學校簽訂至少（shǎo）6年以上工作（zuò）合同。
四、優惠政策
一)定西市市直學校引進人才，納入定西市事業編製管理（lǐ），享受定西（xī）市事業單位工資福利待遇（yù）。二)引進人才達到定西市（shì）急需緊缺人（rén）才引進條件的，按規定執行。五、機關事業單位引進人才（cái）程序
一)報名1.網上報名。應聘人員在2019年10月12日至10月16日在“定西教育信息網”、“定西微教育”下載填（tián）寫《2019年定西市市（shì）直學校人才引進（jìn）報名（míng）登記表》，明確報考崗位，以（yǐ）電子郵件形式分（fèn）別發送至4所市直學校報名郵箱(市一中（zhōng）294070979@qq.com、省電大定西分校452701576@qq.com、市（shì）幼（yòu）兒園1032111010@qq.com、臨洮農校（xiào）lnbgs@126,com)。引才學校根據崗位需求條件集中對報名資格進行初審並（bìng）報市教（jiāo）育局複審（shěn）後，通知符合報（bào）名條件並有引進意向人員按現場報（bào）名所需要件，參加現場招聘會進行麵試考核（hé）。
2.現場（chǎng）報名。應聘人員也可直（zhí）接參加4所市直學（xué）校在西北師（shī）範大學、蘭州大學、陝西師範大學、西南大學等招聘（pìn）會現場報名。現（xiàn）場應聘時間將在定西教育信息網和定西微教育公眾號上另行公告。應屆畢業生憑身份證、學生證、畢業生就業推薦書、成績單及其它相關資格證書;往（wǎng）屆畢業生憑身份證、自我推薦書、畢業證和學曆學位證（zhèng）及其它相關資格證書報名。已就業往屆畢業生（shēng）報名應聘時（shí），所在工作單位需出具同（tóng）意參加應聘的證明。報名時（shí），應（yīng）聘人員提交的報名申請相關信息及所有材料要真實、準確、有效。應聘人員要仔細閱（yuè）讀相關（guān）崗位資格條件，誤報、錯報後果由應聘人員承擔。
3.每人限報一個崗位，報（bào）名不收取任何費用。
4.每個引才點（diǎn）工作結束後，意（yì）向報名人員可（kě）登陸4所（suǒ）市直初恋直播站查詢崗位招聘情況，已招滿崗位不再公（gōng）布。
二)資格審查依據甘肅省委組織部、甘肅省（shěng）人社廳、甘肅省公務（wù）員局《關於（yú）印發<2016年甘肅省考試錄用（yòng）機關公務員和參照公務員法管（guǎn）理（lǐ）單位工作人員專業分類參考目錄(試行)的通知》(甘人社通〔2015〕321號（hào）)所表述專業大（dà）類或具體（tǐ）專業。《參考目錄》中未列入的教育類相（xiàng）關專業且與《公告》中招聘崗位（wèi）要求相符的允許（xǔ）報（bào）名（míng），對報名登記的應聘人員（yuán）進行現場資格審查。
三)考核簽約麵試小（xiǎo）組按照《甘肅省2009年中小學教師公開招聘麵（miàn）試（shì）工作實施辦法》(甘教師〔2009〕25號)，采取量化評分方式對資格複審合格人員進行現場麵試考（kǎo）核，麵（miàn）試采取試講形式，重點考察應聘人員的專業知識和教學技能。考核內容為招聘崗位所必需的職業能力、專業技能和思想政治表現、道德品質、工作(學習)實績等。
考核結果采用百分製，現場公布成績。采取聽取個人陳述、試講、答辯等測評方式，重點測評（píng）考生的教育教學能力、職業（yè）道德（dé）修養和（hé）政治思想表現。根據測評與考核考（kǎo）察結果提出擬招聘人選，根據用（yòng）人單位實（shí）際確定擬引進人選（xuǎn），現場簽訂高校畢業生就業協議書和引進人（rén）才擬（nǐ）聘協議書。
四)考察體檢用人單位及（jí）其主（zhǔ）管部（bù）門負責對（duì）擬引進人才政治思想（xiǎng）、道德品質、工作實績(學習成績)等情況進行考察，並對招聘資格條件進行複查。引進的往屆畢業生考察合格後組織體檢（jiǎn），體檢標準參照新錄用公務員體（tǐ）檢標準執行。
五)公示和聘用引進（jìn）的往屆畢業生考察和體檢（jiǎn）合格後，在全市進行為期5個工作日的公（gōng）示。公示內容包括擬聘用人（rén）員姓名、性別、畢業院校、麵試成績、監督部（bù）門及舉（jǔ）報電話等，接受社（shè）會監督。公示期滿，符合（hé）招聘條（tiáo）件的，由用人單位（wèi）組織填寫《甘肅省事業單位公開招（zhāo）聘人（rén）員審批表》和《全（quán）市教育衛生係統引進急需（xū）緊缺人（rén）才備案表》，由市教育局和市委編辦（bàn）審（shěn）核後，報送市人（rén）社局備案，並辦理相關手續。對公示（shì）中反映的問題，由（yóu）各用人（rén）單位核實，不符合聘用條（tiáo）件的取消聘用資格，該職位按測評成績從高分到（dào）低分（fèn）的順序依次（cì）等額遞補。考察和體檢不合格的，所簽協議書無效。
引進（jìn）的應屆畢業生次年取得畢業證、學位證後進（jìn）行體檢，體檢合格後（hòu）進行（háng）公示。公示期滿，符合招聘條件的辦理相關手（shǒu）續。未取得畢業證（zhèng）、學位證的所簽協議書無效。
六)試用期被聘用人員均實行1年的試用期，試用期滿合格的（de）聘用合同正（zhèng）式生效，不合格的解（jiě）除聘用關係（xì）。
六、其他事項
1.應聘人員提交的所有信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息（xī）和材料獲取引進資格的，或故意隱瞞本人真實情況影響聘用的，一經查（chá）實，取消聘用資格。
2.定西市教育信（xìn）息網、定西微教育（yù）發布此公告。
3.4所市直學校及時在初恋直播站公布引（yǐn）才工作進展情況。
4.本公告未盡事（shì）宜由定西市教育局負責解釋。
谘詢電（diàn）話：0932-8212852
監督（dū）電話：0932-8212873、8222070
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